Что такое конфликт интересов в системе органов власти и местного самоуправления
Понятие конфликта интересов содержится в ст. 10 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», под которым понимается ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) лица, замещающего должность, замещение которой предусматривает обязанность принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных (служебных) обязанностей (осуществление полномочий).
Говоря простым языком, конфликт интересов в системе государственной и муниципальной службы по своей природе и содержанию представляет собой столкновение государственных интересов в пределах компетенции должности государственной или муниципальной службы и личных интересов лица, замещающего эту должность. Формы возникновения конфликта интересов различны, начиная от получения взятки, заканчивая покровительством кого-либо со стороны государственного или муниципального служащего.
Основной целью государства в области противодействия коррупции является не только неотвратимость наказания и минимизация последствий возникновения конфликта интересов, но и его профилактика.
Если вести речь о государственных и муниципальных служащих, то профилактика может состоять прежде всего в формировании в государственных и муниципальных органах, на государственной и муниципальной службе обстановки нетерпимости к коррупции. Более того, в повседневных служебных отношениях чиновников должны осуждаться любые действия, которые могут создать условия для возникновения коррупции или вести к ней. Не менее важным является и сознательность граждан, которые не должны допускать возможность возникновения конфликта интересов у государственного или муниципального служащего путем «быстрого решения вопроса» за «благодарность».
Непринятие служащим, являющимся стороной конфликта интересов, мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов является правонарушением, влекущим увольнение данного служащего.
Негативными последствиями для государственного или муниципального служащего может стать и уголовная ответственность (получение взятки, посредничество во взяточничестве и т.д.).
По известным фактам возникновения конфликта интересов у государственного или муниципального района следует сообщать в органы прокуратуры для проведения соответствующей проверки.
Прокуратура Центрального района г. Тольятти
