Вчера на Петербургском международном экономическом форуме (ПМЭФ) АВТОВАЗ представил первый кроссовер собственной разработки. Новинка, ранее закодированная под рабочим псевдонимом B+ Cross, получила название LADA AZIMUT.

Он возвращался из Нижнекамска с соревнований и не доехал до Уфы. Его Lada Granta оказалась на встречной полосе и столкнулась с двумя встречными грузовиками – «газель» и Sitrack.

Краеведческий музей Тольятти цвел и благоухал – 6-7 июня здесь проходила региональная выставка пионов и ирисов. Причем проходила впервые в Самарской области. Лучшие и любимые сорта представили цветоводы Самары, Тольятти, Сызрани, Ставропольского и Шигонского районов. Полюбоваться красотой приезжали даже из соседних областей.

Сотрудники сетевой компании приступили к подаче электроэнергии абонентам. Работа по подключению будет вестись поэтапно.

239 домов и 16 социально-значимых объектов остаются в Тольятти без света уже несколько часов. Проблема возникла утром в 16, 18, 18а, 19, 20 и 21 кварталах Автозаводского района и по состоянию на 18.00 до сих пор не решена.

В этом году сборная «Россия 25» в третий раз примет участие в традиционном турне. Матчи пройдут в трех городах трех стран.

55-летие со дня выпуска первой машины АВТОВАЗ отметил запуском промышленного производства новой модели Lada Iskra. С двойным праздником коллектив предприятия поздравили министр промышленности и торговли России Антон Алиханов и губернатор Вячеслав Федорищев.

Всего, как и прежде, сформировано 37 автобусных маршрутов: 27 дачных и 10 сезонных.

Самарская область может стать центром портово-логистического узла для доставки грузов по транспортному коридору «Север – Юг». Этот вопрос обсуждали во время визита в регион помощника Президента России, председателя Морской коллегии Николая Патрушева и полномочного представителя главы государства в Приволжском федеральном округе Игоря Комарова.

12 апреля по всей России прошел единый день открытых дверей федерального проекта «Профессионалитет». В Тольятти организаторами этого события стали АО «АВТОВАЗ» и Тольяттинский машиностроительный колледж – опорное предприятие и базовое образовательное учреждение, реализующие проект по созданию образовательно-производственного центра в области технологии машиностроения.

Совсем скоро АВТОВАЗ отметит юбилейный День первого автомобиля. Ровно 55 лет назад – 19 апреля 1970 года – на заводе были собраны первые шесть машин ВАЗ-2101. Обязательным атрибутом праздника традиционно станет чествование лучших работников. Пройдет вручение государственных наград, федеральных, региональных и ведомственных знаков отличия. Состоится присвоение отраслевых, областных и общественных званий.

АВТОВАЗ, заботясь о своем будущем, заинтересован в постоянном притоке квалифицированных специалистов. Вместе с вузами-партнерами компания запустила единую программу целевого и дополнительного образования «Зажигание». Этот образовательный проект позволяет выпускникам школ, выпускникам среднего профессионального образования и студентам вузов технических специальностей гарантированно трудоустроиться в одно из ключевых подразделений АВТОВАЗа – инженерный центр LADA. Реализуется программа совместно с Тольяттинским государственным университетом, Самарским университетом им. Королёва и Самарским государственным техническим университетом.

В 1976 году в Тольятти состоялось знаковое событие – открылась лыжная база Волжского автозавода. Практически все работы по ее созданию выполнялись самими заводчанами во внерабочее время – на субботниках. Еще только строящийся тогда Автозаводский район не мог похвастаться обилием мест для разностороннего досуга жителей. И вазовцы взяли это в свои руки. Они создавали для себя комфортные условия – не только для занятий физкультурой и спортом, но и для приятного времяпрепровождения своих семей в выходные, общения в кругу друзей и коллег. Неудивительно, что вазовская лыжная база уже с первых дней своего открытия стала местом притяжения горожан.

У Тольятти появился новый город-побратим. На сей раз из соседнего Казахстана. Какие еще города и народы встали в очередь на дружбу с автомобильной столицей России?

В начале марта состоялась конференция о выполнении обязательств и мероприятий коллективного договора АО «АВТОВАЗ» за 2024 год. Было констатировано, что в целом обязательства, взятые на себя администрацией перед трудовым коллективом, выполнены. Также отмечено, что по инициативе профсоюзной организации в прошлом году в колдоговор внесены изменения, которые расширили список социальных льгот и гарантий для работников предприятия.

Указом Президента Российской Федерации №112 от 3 марта 2025 года за большой вклад в развитие автомобильной промышленности и достигнутые трудовые успехи коллектив АО «АВТОВАЗ» награжден орденом «За доблестный труд».

С самых первых дней параллельно с развитием производства АВТОВАЗ закладывал основу инфраструктуры, стоящей на страже здоровья работников, как на производственной площадке, так и за ее пределами. У завода появились своя поликлиника и здравпункты на производствах, активно строились собственные базы отдыха в лесной зоне города и пионерские лагеря на берегах Волги. Конечно, со временем тщательно выстроенная система претерпела изменения, но она по-прежнему остается ориентированной на один из главных принципов завода: «Хороший работник – здоровый работник».

20 июля АВТОВАЗ, как это уже стало доброй традицией, ждет всех желающих на день открытых дверей. Больше всего гостей, конечно же, будет среди молодежи – студентов и школьников. Кто-то придет просто из любопытства, кто-то захочет своими глазами увидеть, где работают родители, а для кого-то это шанс окончательно решить: «Я хочу строить карьеру именно здесь!» А для учеников школ, находящихся в орбите заботы завода, это еще и возможность снова побывать на предприятии своих шефов.

Наступление 2025 года ознаменовало для АВТОВАЗа важный этап в развитии социальной политики. С 1 января вступили в силу обновленные положения коллективного договора, направленные на усиление поддержки семей, материнства и других аспектов жизни сотрудников. Эти изменения стали результатом планомерной работы: предложения, разработанные администрацией и профсоюзным комитетом, утверждены согласительной комиссией еще в прошлом году – в период, когда предприятие адаптировалось к работе в условиях санкций.

Программа «Зажигание» от АО «АВТОВАЗ» – это уникальная возможность для молодых людей построить успешную карьеру в автомобильной отрасли уже со школьной скамьи. Проект объединяет целевое обучение в вузах и дополнительное профессиональное образование, что позволяет студентам не только получить актуальные знания, но и гарантированно трудоустроиться в инженерный центр LADA.

Благодарственное письмо за активное участие в оказании финансовой и гуманитарной помощи участникам СВО и их семьям вручил председателю профсоюзного комитета автосборочного комплекса АВТОВАЗа Виктору Гречишникову от имени Федерации профсоюзов Самарской области ее председатель Дмитрий Колесников. Это награждение стало очередным признанием заслуг завода и всего его коллектива в общенародном движении – поддержке участников СВО, их родных и близких.

АВТОВАЗ – предприятие полного производственного цикла. Не будет преувеличением сказать, что львиная доля операций – от раскройки листа металла до схода с конвейера автомобиля – совершается на предприятии. Готовое изделие бренда LADA – это труд многочисленного коллектива, в котором число инженерных работников измеряется тысячами. Подготовке этих специалистов на АВТОВАЗе уделяется серьезное внимание.

Наряду с обеспечением конкурентной зарплаты для рабочих, стабильной работы всех конвейерных линий и широкого социального пакета АВТОВАЗ прилагает постоянные усилия по улучшению условий труда работников. И это не простая задача, когда понимаешь масштаб предприятия.

Автозавод в Тольятти непрерывно развивается. В 2024 году предприятие выпустило более 500 тыс. автомобилей – рекорд за последний ряд лет, а в широкой модельной линейке LADA есть автомобили, которые могут потреблять не только традиционный бензин, но и сжатый природный газ и электричество. Коллектив АВТОВАЗа активно растет, приходит много новичков на самые разные участки и направления. С опытом и без опыта работы. Здесь рады всем.

Стела-панно «Радость труда» претендует на победу в национальной премии «Наследие дороже» в номинации «Не сноси и сохрани». Восстановление мозаичного панно в Тольятти началось в 2022 году по инициативе ректора Тольяттинского госуниверситета (ТГУ) Михаила Криштала. В реставрационных работах участвовали специалисты центра мозаики ТГУ и центра урбанистики ТГУ. Обновлённый арт-объект был открыт в сентябре 2023 года. 

Ежедневно по будням на АВТОВАЗ и обратно курсируют 146 автобусов по 21 городскому маршруту. В те же рабочие дни на самом автозаводе действуют 40 предприятий питания, перед персоналом которых стоит задача в различные короткие периоды суток накормить в общей сложности более 24 тысяч человек. Эти общие цифры статистики дают только поверхностное представление о масштабной деятельности, которую на протяжении всей своей истории проводит АВТОВАЗ, чтобы у его сотрудников не возникало вопросов по поводу доставки к месту работы (и обратно!), а также питания.

В Передовой инженерной школе «Гибридные и комбинированные технологии» Тольяттинского государственного университета (ПИШ «ГибридТех» ТГУ) команда студентов разрабатывает технологию и внедрение в производство процесса укрепления кулачков распределительного вала автомобильного двигателя. Технология поможет автолюбителям продлить срок службы двигателя и снизить затраты на его содержание. Испытание разработки пройдёт на производственной площадке АО «АВТОВАЗ» – генерального партнёра ПИШ «ГибридТех».

Прошедшая 3 декабря на АВТОВАЗе профсоюзная отчетно-выборная конференция была ознаменована значимой для работников новостью: завод выплатит им две премии. Одну – в размере 10 тысяч рублей – вазовцы получат до конца нынешнего года за выпуск миллионного автомобиля в новейшей истории предприятия, когда оно вновь обрело статус государственного. Другая – 14 тысяч рублей – полагается по итогам второго полугодия. Она будет выплачена в январе 2025 года.

Тольяттинский государственный университет (ТГУ) получил награду II Всероссийского форума руководителей финансово-экономических служб образовательных организаций высшего образования. Вуз отмечен в номинации «Доверие и бухгалтерский прорыв». 

Одной из важнейших целей участия АВТОВАЗа в передовой инженерной школе «ГибридТех» является обеспечение притока молодых кадров в Инженерный центр LADA и другие подразделения автозавода. И не просто кадров, а специалистов, подготовленных к работе в машиностроительной отрасли и нацеленных на карьерный рост на предприятиях АО «АВТОВАЗ». Для этого АВТОВАЗ предоставляет возможность официального трудоустройства выпускникам и студентам до завершения обучения. Студент может совмещать работу и учебу по индивидуальному графику: от одного до четырех дней на предприятии, остальные – в вузе.